Convention collective chaussure : détaillants en chaussures

La convention collective chaussure : détaillants en chaussures (IDCC 733 - brochure 3008) 

Elle règle les rapports entre les employeurs et les salariés des détaillants en chaussures.

 

Sont visés par la convention 733, les activités de vente au détail du commerce de la chaussure classées sous le code NAF n°52-4 E et exploitant sous l'autorité directe...

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La convention collective 3008: Commerce de détail de la ...

La convention collective 3008: Commerce de détail de la chaussure:

Publié le

19 septembre 2008

par TOURET Bernard

La convention collective 3008 gère, sur le territoire national, y compris les départements d'outre-mer, les rapports de travail entre les employeurs et les salariés des entreprises relevant des activités de vente au détail du commerce de la chaussure et exploitant sous l'autorité directe de la même direction un nombres de 1 à 4 magasins.

La présente convention collective exclue de son champ d'application les entreprises qui sont soumises...

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La convention collective 3120: Entreprises à succursales ...

La convention collective 3120: Entreprises à succursales du commerce de détail de la chaussure:

Publié le

6 octobre 2008

par TOURET Bernard

La convention collective 3120 régit sur, le territoire métropolitain, les rapports entre les employeurs et les salariés des entreprises spécialisées ou comptant un département spécialisé dans le commerce de détail de la chaussure et...

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Les conventions collectives du textile et de l'habillement

Le domaine du textile et de l'habillement est composé de différentes activités industrielles et commerciales comme la fabrication de vêtements, la vente de chaussures, le nettoyage de linge ou encore l'activité de mannequin.

Plusieurs conventions collectives de l'habillement et des textiles peuvent donc être appliquées à ces entreprises.

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Le...

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Site : convention.fr

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Convention collective du commerce succursaliste de la ...

Convention collective du commerce succursaliste de la chaussure SEPTEMBRE 2017 + Grille de Salaire

Obligatoire dès le premier salarié.

Sanctions : L'employeur risque une amende de 750 euros et 1500 euros en cas de récidive.

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Convention collective des...

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Convention collective du commerce succursaliste de la ...

Convention collective du commerce succursaliste de la chaussure Avril 2018 + Grille de Salaire

Obligatoire dès le premier salarié.

Sanctions : L'employeur risque une amende de 750 euros et 1500 euros en cas de récidive.

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Liste des conventions collectives en France — Wikipédia

Cet article dresse la liste alphabétique des conventions collectives en France.

Les conventions collectives sont des contrats conclus entre les organisations professionnelles d'employeurs et les syndicats de salariés. Elles traitent des conditions de travail et d'emploi et des garanties sociales des salariés. Certaines conventions sont « étendues », à toutes les activités semblables, à...

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Date: 2017-06-09 23:44:57
Site : https://fr.wikipedia.org

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Convention collective : Commerce succursaliste de la chaussure

Convention collective nationale du commerce succursaliste de la chaussure du 2 juillet 1968, mise à jour le 18 novembre 1971 (1)

Commerce succursaliste de la chaussure

IDCC : 468 | Brochure : 3120

Convention collective nationale du 2 juillet 1968

Textes Attachés :

Avenant cadres, annexe I Classification

Avenant cadres

Avenant cadres, Annexe I classification

Constitution d'une commission...

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Site : http://www.maconvention.fr

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Conventions collectives sectorielles 2016 | Cabinet ZAHAF ...

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15 avr, 2016

Social

JORT n° 96 du 25 novembre 2016:

Arrêté du ministre des affaires sociales du 22 novembre 2016, portant agrément de l'avenant n° 8 à la convention collective sectorielle des Agences de voyages. (Télécharger)

Arrêté du ministre des affaires sociales du 22 novembre 2016, portant...

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Site : http://www.cabinetzahaf.tn

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Convention collective Commerce de gros

Accueil > Commerce > Négoce > Commerces de gros

Convention collective Commerce de gros

A jour au: 19/06/2017 (dernière modification au 29/05/2017)

Notre engagement qualité

Champ d'application

La convention collective commerce de gros couvre des activités très diverses décrites précisément ci-dessous. Un certain nombre d'activités de négoce dépendent de conventions spécifiques et ne...

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Site : convention-collective.fr

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Editions Législatives | Votre Convention collective à l'unité

Votre Convention collective à l'unité

Compréhensible, synthétisée, à jour : votre convention devient simple à appliquer

69 EUR HT

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Bénéficiez du service le plus abouti du marché pour respecter vos obligations en matière de convention...

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Diplôme d'État d'ambulancier(Carif-Oref)

Autre diplôme d'Etat de niveau 5

Diplôme d'État d'ambulancier

[Code Certif Info n°54912]

Niveau

Niveau V (CAP, BEP)

Objectif

Le DE forme à la prise en charge des personnes malades, accidentées, âgées ou handicapées lors de leur transfert en établissement hospitalier, maison de retraite, lieu de soin. L' ambulancier est responsable de leur sécurité et de leur confort lors du trajet. A...

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Site : http://www.intercariforef.org

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Diplôme d'État d'aide-soignant(Carif-Oref)

Autre diplôme d'Etat de niveau 5

Diplôme d'État d'aide-soignant

[Code Certif Info n°54913]

Niveau

Niveau V (CAP, BEP)

Objectif

La formation prépare au soin, à la prévention et à l'éducation à la santé. L'aide-soignant préserve et restaure le bien-être et l'autonomie du patient. Il l'accueille, l'informe, l'accompagne et lui dispense les soins d'hygiène et de confort, en s'adaptant...

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Site : http://www.intercariforef.org

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Financement de la formation | Forco

0,20%

0,20%

Conventionnelle : Une contribution conventionnelle de 0.20% de la masse salariale pour les entreprises de Moins de 10 salariés et de 0.15% pour les entreprises de 10 et moins de 50 salariés est mise en place par l'accord du 31/03/2016 qui s'applique aux entreprises relevant de la convention collective nationale de l'optique-lunetterie de détail.

Conventionnelle : Une contribution...

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Site : http://www.forco.org

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Convention collective Chaussure détaillants

Avenant no 71 du 9 mai 2011

Article 1

Article 3

Avenant no 75 du 14 septembre 2012

Article 1 - Réévaluation de la grille des salaires minima de la branche professionnelle "Commerce de détail de la chaussure"

Article 2 - Date d'effet

Article 3 - Formalités

Avenant no 76 du 2 avril 2014

Article 1 - Réévaluation de la grille des salaires minima de la branche professionnelle "Commerce de...

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Site : convention-collective.fr

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Convention collective Chaussure détaillants

Avenant no 71 du 9 mai 2011

Article 1

Article 3

Avenant no 75 du 14 septembre 2012

Article 1 - Réévaluation de la grille des salaires minima de la branche professionnelle "Commerce de détail de la chaussure"

Article 2 - Date d'effet

Article 3 - Formalités

Avenant no 76 du 2 avril 2014

Article 1 - Réévaluation de la grille des salaires minima de la branche professionnelle "Commerce de...

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Liste des OPCA par Convention Collective - cpformation.com

Liste des OPCA par Convention Collective

Liste des OPCA par Convention Collective

Acteurs du lien social et familial UNIFORMATION

Acteurs et acteurs de complément de la production cinématographique AFDAS

Administrateurs et mandataires judiciaires ACTALIANS

Agences de presse (employés et encadrement) AFDAS

Agences de voyages et de tourisme (Guides accompagnateurs et accompagnateurs)  OPCA...

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Site : http://www.cpformation.com

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Liste des OPCA par Convention Collective - cpformation.com

Liste des OPCA par Convention Collective

Liste des OPCA par Convention Collective

Acteurs du lien social et familial UNIFORMATION

Acteurs et acteurs de complément de la production cinématographique AFDAS

Administrateurs et mandataires judiciaires ACTALIANS

Agences de presse (employés et encadrement) AFDAS

Agences de voyages et de tourisme (Guides accompagnateurs et accompagnateurs)  OPCA...

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La Prévoyance De Branche

Prenant acte de la décision de la CJCE (C-25/14 ET C-26/14) du 17 décembre 2015, le Conseil d'Etat annule l'arrêté d'extension de l'avenant n°100 du 27 mai 2011 de la convention collective nationale de la boulangerie.

Cependant, un contrat de prévoyance complémentaire s'inscrivant dans un contexte social particulièrement sensible, il y a lieu de différer l'annulation (de la désignation)...

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Site : http://www.la-prevoyance-de-branche.fr

Statut de l'élève-stagiaire - Service public fédéral ...

Par ailleurs, d'autres dérogations à l'interdiction du travail du dimanche ou d'un jour férié (pas à l'interdiction du travail au cours du jour de repos supplémentaire !) peuvent être accordées par arrêté royal pris sur avis de l'organe paritaire compétent.

Ces autorisations peuvent si nécessaire être liées à la réalisation de conditions déterminées.

C'est ainsi que certaines...

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Site : http://www.emploi.belgique.be

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Commerce de détail de la chaussure (4772A) | Tripalio

Nos données proviennent toutes de sources officielles :

Accords santé et prévoyance : Légifrance

Correspondance entre code NAF/APE et IDCC : Ministère du Travail

Données démographiques des conventions collectives : INSEE et Ministère du...

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Salaire, vendeuse : Etes-vous bien payée ? | fonction ...

A combien s'élève le salaire d'une vendeuse en magasin en 2013 ? De quoi est composée la rémunération de cette fonction commerciale ? Quels sont les salariés les mieux payés de la profession ? 

***

Le métier de vendeur est bien différent d'un secteur d'activité à l'autre. Les rémunérations le sont aussi. Cette profession est souvent plébiscitée par les jeunes et est surtout...

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