Petites SSII: 200 000 salariés, mais une gestion des RH en ...

Petites SSII: 200 000 salariés, mais une gestion des RH en jachère

par

Anne-Marie Rouzeré

Leurs atouts pour recruter ? Les petites SSII ont du mal à les faire valoir. Problème récurrent. Mais il en est qui font plus que d'autres pour sortir d'un certain fatalisme persistant. Si dans la plupart d'entre elles la GRH reste anectodique, d'autres en ont compris tous les atouts...

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Enquête sur les salariés de SSII | Programmez!

Enquête sur les salariés de SSII

Bonjour,

Je suis actuellement étudiante en Master RH. Dans le cadre de mes études, je réalise un mémoire de recherche sur la fidélisation et les difficultés de recrutement en SSII.

Afin d'identifier les attentes des salariés, je mène une enquête:

Ce questionnaire ne vous prendra que quelques minutes et me permettra d'enrichir mes connaissances sur ce thème.

En vous remerciant par avance de votre...

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Date: 2017-06-22 01:54:07
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Turnover des cadres : record peu glorieux pour les SSII ...

Ce turnover record dans le secteur dénote avant tout les difficultés de fidélisation des salariés en SSII (qui pratiquent entre elles, sans vergogne, le débauchage des collaborateurs en mission...).

Il s'explique tant par l'opportunisme des informaticiens (nouveau poste plus gratifiant, meilleure rémunération, embauche par le client...) que par les problèmes souvent rencontrés dans nos...

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