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Grille classification CCN Jardinerie

Coeff 155 - Manutentionnaire en jardinerie et graineterie : exécute sous contrôle hiérarchique la manutention, es livraisons et services, l'entretien, la maintenance des végétaux et des produits périssables et la mise en rayon./ Employé de bureau [agent administratif (1er échelon) (1) : agent d'exécution dans les...

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Validation des acquis de l'expérience (VAE) : le rôle de l'employeur

Utilisable dans le cadre du Compte personnel de formation , la validation des acquis de l'expérience ( VAE ) permet de certifier par un diplôme, un titre ou un certificat de qualification inscrit au Répertoire National des Certifications...

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La prime de 13ème mois : calcul et condition d'attribution

Pour une bonne partie des salariés, la fin de l'année s'accompagne du versement d'une prime de 13eme mois ou d'une prime annuelle. L'octroi du 13ème mois est un avantage salarial prévu par la convention collective , par le contrat de travail ou bien par les usages internes...

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La prime de 13ème mois | Experts de la Paye à votre service

La prime de 13ème mois

Pour une bonne partie des salariés, la fin de l'année s'accompagne du versement d'une prime de 13eme mois ou d'une prime annuelle. L'octroi du 13ème mois est un avantage salarial prévu par la convention collective, par le contrat de travail ou bien par les usages internes de l'entreprise. Dans quelles conditions un employé peut demander le...

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PME, pourquoi changer de prestataire paye ?

Du fait de sa complexité et de son évolution constante, la majorité des entreprises françaises ont recourt à l'externalisation pour la gestion de la paye . Les TPE confient les payes à leur expert-comptable, les PME préfèrent faire appel à des pure players tels que Rue de la Paye .

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